سلم رواتب المستخدمين الجديد 1443

سلم رواتب المستخدمين الجديد 1443، يمكن لنا بداية الامر ان نتحدث بأنه قد أعلنت وزارة التربية والتعليم انتهاء الانتقال الوظيفي للوزارة التي تضم موظفيها وفق مجموعة من الضوابط والشروط التي وضعتها وزارة الخدمة المدنية في الجديد قواعد للموظفين عام 1443 هـ، ومن خلال هذا المقال سوف نتعرف على كل ما هو متعلق بهذا الموضوع لكل من سأل هذا السؤال الهام بخصوص رواتب المستخدمين الجديد.

وزارة التعليم السعودية

تأسس مكتب المعرفة عام 1344 هـ الموافق 1926 م، ويعتبر حجر الزاوية في نظام التعليم في المملكة في عام 1346 هـ (1928 م) صدر قرار بإنشاء أول مجلس للمعرفة لإنشاء نظام تعليمي يشرف على التعليم في منطقة الحجاز، على أن يكون الملك فهد بن عبد العزيز – رحمه الله – أول وزير له في عام 1379 هـ (1959 م) تم إنشاء الرئاسة العامة لتعليم الفتيات وتضم 15 مدرسة ابتدائية ومعهد واحد لمعلمي المرحلة الثانوية في 8/5/1395 هـ الموافق 1975 م، وبموجب المرسوم السلطاني رقم 236/1، تم إنشاء وزارة التعليم العالي وبلغ عدد الجامعات في المملكة خمسة وعشرون جامعة حكومية وتسع جامعات خاصة وأخرى خاصة 34 كلية خاصة 9 أشهر من ربيع الثاني 1436 هـ، الموافق 30 يناير 2015 م، أمر خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز بدمج وزارتي التربية والتعليم العالي في وزارة واحدة تسمى.

لائحة المستخدمين الجديدة 1443

بناء على المرسوم الملكي رقم م / 45 وتاريخ 01.09.1397 / هـ وقرار مجلس الوزراء رقم 1146 وكذلك الاطلاع عليه بتاريخ 24/08/1397 هـ الذي نص على إلغاء نظام الموظفين وجعل مجلس الخدمة المدنية مسئولا عن تنظيمه وضعها، ونتيجة لذلك، تم إعداد قائمة الموظفين المرفقة على وجه الخصوص، أخذت هذه اللائحة في الاعتبار الأحكام المتعلقة بوضع الموظفين، وفيما يتعلق بالأحكام التي يتقاسمها الموظفون مع الموظفين الخاضعين لنظام الخدمة المدنية، يكفي إنشاء حكم يتطلب معاملة الموظفين وفقًا للأحكام المتعلقة للموظفين تضمن الحكم المرفق عدة مزايا للمستخدمين، من أهمها مساواتهم من حيث الأجر والتعويضات والمزايا لمن يشغلون مناصب أولى في الخدمة المدنية، وزيادة إجازتهم إلى 32 يومًا، ومساواتهم من حيث الأجر العادي والإجازات المرضية وغيرها للموظفين في الخدمة العامة.

تنظم هذه اللائحة أحوال المستخدمين التي تندرج في البداية ضمن نظام الكتبة الإداريين وفق المرسوم السلطاني رقم حدود ما تنص عليه هذه الأنظمة ومن بين ما تم الإشارة إليه في هذه الأنظمة مؤهلات المستخدمين للعمل مع توفير شهادة أولية مع تأكيد حق العمل وتأكيد القدرة على أداء العمل للسائقين من خلال الحصول على رخصة القيادة ولأولئك الذين ليس لديهم امتحان مهني أو تدريب أو شهادة خبرة فهذه الألقاب هي كالتالي

• المرتبة (31) جميع فئات وظائف الموظفين التي تتطلب القدرة على أداء العمل.
• يجب وضع جميع فئات وظائف الموظفين الذين يتطلب عملهم القدرة على أداء الوظيفة والخبرة لمدة سنتين كاملتين على الأقل في المرتبة (32).
• يتم تصنيف جميع فئات وظائف الموظفين التي تتطلب القدرة على أداء العمل والخبرة العملية لمدة 4 سنوات على الأقل (33).

سلم رواتب المستخدمين الجديد 1443

تم تحديد سلم رواتب التعيينات الجديدة من قبل الخدمة العامة في المملكة العربية السعودية، حيث تختلف الرواتب والمكافآت السنوية حسب درجة الوظيفة يوضح الجدول أدناه سلم رواتب الموظفين للرتب (31، 32، 33) عام 1443 هـ.

الاستعلام عن ترقيات المستخدمين في نظام فارس 1443

يمكن للمستخدمين التعرف على العروض الترويجية من خلال نظام فارس باتباع الخطوات التالية:

• انتقل إلى “أسعار الخدمة الذاتية”.
• قم بتسجيل الدخول إلى حسابك على النحو التالي:
  • اسم المستخدم.
  • كلمه السر.
  • رمز التحقق
• انقر على أيقونة “تسجيل الدخول”.
• توجيه الخدمة الذاتية للموظف.
• تحديد الخدمة الذاتية للترقية.
• انقر فوق أيقونة حل التحديث.
• ستظهر كافة تفاصيل ترقية الموظف بغض النظر عما إذا تم قبولها أو رفضها.

شروط ترقية المستخدمين في سلم المستخدمين الجديد

وافقت الجهات المعنية على الشروط والأحكام الخاصة بتعيين وترقية المستخدمين، مع مراعاة ما تتطلبه الأنظمة الأخرى هذه الشروط هي كما يلي:

• شغور الوظيفة التي تمت ترقيتها.
• المؤهلات المطلوبة للعمل لدى المرشح حسب تأهيل القضاة.
• يجب تصنيف المناصب المراد ترقيتها في المرتبة التي تلي المرتبة التي يشغلها المرشح للترقية مباشرة.
• تستند المقارنة بين المرشحين على أعلى أداء أكاديمي أو أعلى عمر.
• لا يمكن للمستخدم الدخول في التجارة بشكل مباشر أو غير مباشر.
• لا يجوز للمستخدم العمل في الشركات أو المحلات أو مزاولة الحرف اليدوية إلا بترخيص من الوزير المختص.
• يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية ويجوز استثناء التوظيف المؤقت لغير السعوديين بالاتفاق مع وزارة الخدمة المدنية.
• يجب أن يكون المتقدم قد بلغ السن المحدد لكل وظيفة على النحو التالي:
  • (20) سنة للوظائف التالية “سرير، مراسل، عامل مناوب، حارس أمن، بواب، مقهى ومدراء هذه الوظائف”.
  • (17) سنة للفنيين والمهنيين والسائقين.
  • السن الذي تحدده وزارة الخدمة المدنية للوظائف غير المذكورة في الفقرتين السابقتين.
• أن يكون حسن السيرة والسلوك.
• حاصل على المؤهلات المطلوبة للوظيفة.
• ألا يكون محكوما عليه بعقوبة مشروعة أو جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة.
  • إذا لم تكن قد انقضت ثلاث سنوات على الأقل على تنفيذ العقوبة أو السجن.
• لا يجوز فصله من الخدمة المدنية لأسباب تأديبية إذا لم تمر 3 سنوات على الأقل من تاريخ القرار.
• يجوز التعيين في غير الدرجة الأولى في رتبة وظيفة وفقاً للقواعد التي تضعها وزارة الخدمة المدنية.
• في حالة انتهاء خدمة الموظف، يضيع حقه في الحصول على أكثر من تسعين يومًا أو في فترة الإجازة التي يستحقها وقت دخول هذه اللائحة حيز التنفيذ، أيهما أكبر، ويكون هو دفع تعويضات عن اجر هذه المدة وفقا لآخر راتب تقاضاه.

المخالفات الواقعة على المستخدمين في اللائحة الجديدة 1443 هـ

أشارت سلطة الخدمة المدنية المختصة إلى وجود مخالفات بحق الموظفين في مرسوم جديد لعام 1443 هـ، إذا لم يقم أحد الموظفين بعمله أو ارتكب مخالفة، يعاقب بإحدى العقوبات التالية بحيث تكون العقوبة متناسبة مع الانتهاك، ويعبر عنها بما يلي:

• إخطار الموظف.
• الخصم من الأجر لمدة لا تزيد على خمسة عشر يوما في المرة الواحدة.
• مصادرة قسط دوري واحد.
• الفصل من الخدمة.

وتجدر الإشارة إلى أن إنهاء الخدمة للمستخدم لا يمنعه من البدء أو الاستمرار في تطبيق الإجراءات التأديبية، ويعاقب المستخدم الذي توقفت خدمته، حتى يتم فرض عقوبة، بالحرمان من إمكانية العودة من الخدمة العامة لمدة لا تزيد عن 3 سنوات.

رابط الفحص على ترقيات وزارة التعليم 1443

توفر وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية رابطًا لخدمة امتحانات ترقية وزارة التربية والتعليم 1443 حيث يمكن لجميع الموظفين، ذكورًا وإناثًا، المرتبطين بالوزارة إدخال هذا الرابط مباشرة “” للاستعلام عن حالة خدمة الترقية ما هو التطبيق.