من أكثر الأسئلة التي يتكرر طرحها بين موظفي القطاع الخاص هي شروط تمويل العمل الحر، بنك التنمية الاجتماعية 1443. يعتبر تمويل التوظيف الذاتي من بنك التنمية الاجتماعية أحد أشكال التمويل المصرفي، والذي يتم بدون فوائد، حيث أنه موجه للأشخاص القادرين على العمل في المملكة العربية السعودية. السعودية في حال كونهم موظفين ويريدون زيادة مردودهم المادي وتلبية متطلباتهم اليومية، أو أنهم يعانون حاليًا من البطالة، ويرغبون في تنفيذ مشاريعهم الخاصة ودخول سوق العمل، مما يحقق لهم الاستقلال المالي و الربح المنشود حتى يصبحوا طبقة عاملة تعود بالنفع على المجتمع السعودي.
ما هي شروط قرض العمل الحر
مندوبهناك شروط يجب توافرها في المتقدمين للحصول على قرض العمل الحر، والتي وضعها بنك التنمية الاجتماعية، وهذه الشروط هي
- أن لا يقل عمر المستفيد عن واحد وعشرين سنة ولا يزيد عن ستين سنة.
- أن يكون المستفيد سعودي الجنسية ومقيم كامل الأهلية في المملكة.
- يجب على مقدم الطلب الحصول على وثيقة عمل مستقل حتى يثبت كفاءته وكفاءته في الحرفة أو المشروع الذي يرغب في تأسيسه.
- يجب ألا يكون الشخص الراغب في الحصول على تمويل العمل الحر قد حصل مسبقًا على قرض من بنك التنمية الاجتماعية، وإذا كان قد حصل بالفعل على قرض سابق، فسيتم إلقاء اللوم على الأقساط السابقة.
- يشترط ألا تزيد نسبة التقصير في الامتحان عن ثلاثين ألف ريال سعودي.
- يشترط ألا يتجاوز الدخل الشهري للمستفيد أربعة عشر ألف ريال سعودي.
- يجب سداد القرض خلال مدة أقصاها أربعون شهرًا أو ستين شهرًا، إذا كان قرض العمل الذاتي عينيًا.
- يجب أن تلتزم بدفع جميع رسوم قرض العمل الحر في المواعيد المحددة، أي سداد القرض في مدة أقصاها 5 سنوات دون وضع فوائد مالية.
- يشترط ألا يكون مقدم الطلب قد حصل مسبقًا على قرض من البنك
شروط ضامن قرض العمل الحر
وضع بنك التنمية الاجتماعية مجموعة من الشروط التي يجب أن يفي بها الكفيل، حتى يتمكن من الحصول على قرض العمل الحر. الشروط كالتالي
- يشترط ألا يضمن الكفيل بنك الائتمان في أي برنامج تمويل آخر
- أن يكون الكفيل سعودي الجنسية ومقيم كامل في المملكة العربية السعودية.
- يشترط إرفاق التحقق من ملف الائتمان الخاص بالراعي.
- في حال كان الكفيل قد اقترض سابقاً من بنك التسليف، يجب عليه أولاً سداد جميع الأقساط المستحقة عليه.
- يجب أن يوقع الكفيل بشكل كامل على فاتورة الدفع.
- كما يجب ألا يزيد الحسم الشهري من راتبه على ثلاثين بالمائة فقط.
- كما يجب على الضامن تقديم جميع المستندات والأدلة التي تتطلبها اللائحة التنفيذية لبنك الائتمان.
- إذا كان مقدم الطلب موظفًا متقاعدًا أو موظفًا في جهة حكومية، ففي هذه الحالة لا يشترط البنك وجود كفيل أو ضامن.
- لا يجوز أن يزيد سن الكفيل عن الخامسة والخمسين حتى لو كان عاطلاً عن العمل أو متقاعدًا من العمل.